Karriere bei
Herchenbach

70
+
Mitarbeiter
5000
+
umgesetzte Projekte
95
+
Jahre Erfahrung

Arbeiten in unserem Unternehmen

Werden Sie Teil unseres dynamischen Unternehmens und starten Sie eine Karriere bei Herchenbach. Wir konnten in den letzten Jahren ein nachhaltiges Wachstum verzeichnen und sind ständig auf der Suche nach neuen Talenten in allen Unternehmensbereichen, um unser Team zu verstärken. Wir bieten die einmalige Mischung aus familiärem Betriebsklima und dynamischen Mitarbeitern, die ehrgeizig und mit dem Willen zum Erfolg an der Zukunft unseres Unternehmens bauen. Wir fördern eigenverantwortliche Arbeitsweisen und glauben an flache Organisationsstrukturen: wir übernehmen Verantwortung!

Herchenbach steht für Innovation und Leidenschaft – diesen besonderen Unterschied machen vor allem wir als Mitarbeiter! Wir arbeiten jeden Tag daran, unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten. Ich mache meine Arbeit gern!
Jan Krause
Lagermitarbeiter

Inititativbewerbungen

Inititativbewerbungen sind bei uns jederzeit willkommen. Wir suchen immer wieder nach fähigen, engagierten, leistungsstarken und mit sozialer Kompetenz ausgestatteten Mitarbeitern, die zu unserem zukünftigen Erfolg beitragen möchten. Inititativbewerbungen mit aussage­kräftigem Lebenslauf als PDF können Sie an Frau U. Heck, bewerbungen@herchenbach.de richten.

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 80 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Monteur/in für Zeltbau und Richtmeister (m/w/d)

Ihre Kernaufgaben sind: 

  • Aufbau von Industriezelten in ganz Deutschland sowie selektiv im europäischen Ausland
  • Montage-Reise-Bereitschaft mit Übernachtungen
  • Be- und Entladen von Fahrzeugen
  • Einrichten und Absichern von Baustellen
  • Führen von Gabelstaplern sowie Sicherung von der Ladung der LKWs
  • Enge tägliche Zusammenarbeit mit unseren Projektmanagement für eine fristgerechte Abwicklung
  • Einsatzbereitschaft und ausgeprägter Teamgeist
  • Eine unbefristete und durchgängige Beschäftigung in Vollzeit 

Das bringen Sie mit:

  • Besitz eines gültigen Führerscheins B und/oder der Klasse BE/C1E/CE wäre wünschenswert
  • Erfahrung im Bereich Auf- und Abbau von Zelten erforderlich
  • Mehrjährige handwerkliche Erfahrung vorzugsweise im Bereich Zeltbau, Gerüstbau oder Metallbau
  • Hohe Eigenmotivation & Leidenschaft für Technik
  • Kenntnisse im Umgang mit MS-Office wären von Vorteil
  • Reisebereitschaft und flexible Arbeitszeiten
  • Fremdsprachen von Vorteil wie z.B. Englisch, Französisch, Polnisch oder Ungarisch

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument inkl. Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an c.hoehne@herchenbach.de.

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Nach mehreren Jahren starken Wachstums und den damit verbundenen, stetig steigenden Anforderungen an das Financial Controlling (KPIs, Reporting Tools, Jahresabschlüssen, Statistiken, Management Information und Auswertungen), suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentrale in Hennef einen

Financial Controller (m/w/d)

zur Unterstützung des derzeit drei-köpfigen Finance-Teams. Die Kollegen (m/w/d) aus dem Finanz- und Rechnungswesen sowie der CFO - an den in der Rolle direkt berichtet wird – freuen sich über motivierte und ehrgeizige, humorbegabte und zuverlässige Unterstützung durch einen souveränen Finance-Allrounder (m/w/d) mit Erfahrungen aus der Buchhaltung und Passion für die Themenfelder Digitalisierung, Controlling, Reporting und Business Intelligence. Darüber hinaus überzeugen uns Spaß an der Arbeit im Team, Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung, Kreativität in der Entwicklung von Lösungen sowie Gewissenhaftigkeit und Präzision in der Auswertung und Analyse.  Es erwartet Sie bei uns eine moderne, hochgradig digitalisierte Systemlandschaft, motivierte, leistungsbereite und eingespielte Kollegen (m/w/d), ein ausgezeichnetes Unternehmensklima und – nicht zuletzt – eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Rolle, in der Sie sehr nah an der Geschäftsleitung maßgeblich an der zukünftigen Gestaltung der wachsenden Unternehmung mitwirken können.

Ihr Kernaufgaben sind:

  • Mitwirkung bei der Erstellung von Budget- und Forecast-Planung sowie von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Überwachung und Verwaltung von Cashpool und Cashflow
  • Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen / Abweichungsanalysen, Ad-hoc-Auswertung und Handlungsempfehlungen für das Management
  • Unterstützung bei der kaufmännischen Entwicklung und Bewertung von (neuen) Business Cases
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung, Digitalisierung und Standardisierung der im Controlling relevanten Prozesse und Tools
  • Vertretung des CFOs

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung bzw. Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit operativen Tätigkeitsschwerpunkten in der Buchhaltung / Finanzbuchhaltung, der Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen sowie mindestens ersten praktischen Berührungspunkten mit Aufgaben und Tools aus dem Bereich Controlling
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Tools und einem ERP System, Erfahrungen mit BI-Tools, MS Access, relationalen Datenbanken, SQL von Vorteil, aber nicht vorausgesetzt
  • Ausgeprägtes Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, professionelle Neugierde, Spaß an der Arbeit im Team
  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Ein gutes Gespür und globales Verständnis für betriebswirtschaftliche Strukturen, Zusammenhänge und Mechanismen (vulgo: „Big Picture“)

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Hervorragende Mitarbeiterzufriedenheit
  • Attraktives Gehaltspaket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument inkl. Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentrale in Hennef einen

Mitarbeiter Inside Sales B2B (m/w/d) französisch

Als Mitarbeiter/in Inside Sales / Vertriebsinnendienst sind Sie der erste Kontaktpunkt für eigehende Anfragen unserer Kunden und damit unser Aushängeschild. Nach einer individuellen Einarbeitung sind Sie schnell in der Lage, erfolgreich kundenspezifische Anforderungen und Bedürfnisse zu identifizieren und eine Beratung hinsichtlich unseres Produkt- und Serviceangebots durchzuführen. Durch Ihre schnelle Auffassungsgabe und Ihr gutes Kundenverständnis qualifizieren Sie präzise eingehende Anfragen. Kommunikationsstark planen Sie effiziente Termine unserer Außendienst Mitarbeiter und halten diese bestens informiert: Dazu nutzen Sie unser CRM-System.

Ihre Kernaufgaben sind:

  • Erster Ansprechpartner für eingehende Kundenanfragen
  • Identifikation von kundenindividuellen Anforderungen und Bedürfnissen
  • Qualifizierung aller Anfragen aus dem französischen Markt
  • Erste Beratung zu unserem Produkt- und Serviceangebot
  • Vorbereitung und Koordination eines Vor-Ort-Termins des Außendienstes
  • After Sales Aktivitäten, z.B. Durchführung einer Kundenzufriedenheitsbefragung
  • Dokumentation Ihrer Arbeit im CRM-System

Das bringen Sie mit:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Hochschulstudium
  • Hervorragende Französischkenntnisse (Muttersprache / Verhandlungssicher)
  • Lösungsorientierung, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
  • Erste Erfahrungen im Umgang mit Geschäftskunden 
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse und erste Erfahrungen mit einem CRM-System

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Seminare & Schulungen (inhouse & extern)
  • Firmenfeiern & Events
  • Jobrad

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument inkl. Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentrale in Hennef einen

Projektmanager Industriebau (m/w/d)

Als Projektmanager sind Sie für die optimale Planung, Durchführung und erfolgreichen Abschluss unserer Bauprojekte verantwortlich. Dabei fungieren Sie als Bindeglied zwischen unseren Kunden und verschiedenen internen Abteilungen und haben maßgeblichen Einfluss auf den Projektfortschritt. Die Schnittstellenübergreifende Kommunikation mit allen wichtigen Projektteilnehmern ist Ihre persönliche Komfortzone. Für diese spannende und verantwortungsvolle Position bringen Sie als idealerweise neben einem technischen Hintergrund eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent, Kommunikations- und Umsetzungsstärke mit.

Ihre Kernaufgaben sind:

  • Organisation und Steuerung der termingerechten, kostentreuen und mängelfreien Umsetzung unserer Leichtbauhallen Projekte
  • Aufgrund Ihrer Projektmanagement Erfahrung verlieren Sie auch bei einer Vielzahl unterschiedlicher Projekte nicht den Überblick und halten die Projekte stets on Budget und on Time
  • Als technischer Sparringspartner des Vertriebs überprüfen Sie mithilfe von Plausibilitätsprüfungen eingehende Projekte in der Frühphase, erkennen ggf. Probleme und finden dafür individuelle Lösungen 
  • Als Organisator und Mediator kommunizieren Sie hervorragend und verbindlich sowohl mit internen Abteilungen (Einkauf, Vertrieb, Sitemanagement und Engineering) als auch mit externen Projektpartnern (Bauherren, Baubehörden und Montageteams)
  • Sie arbeiten vorwiegend in der Firmenzentrale in Hennef
  • Gelegentliche Baustellenbesuche Ihrer eigenen Projekte

Das bringen Sie mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise mit technischem Hintergrund
  • Erste Berufserfahrung mit einem Projektmanagement Fokus
  • Hohe Eigenmotivation und Umsetzungsstärke 
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und erste Erfahrung im ERP System Umfeld
  • Projektbezogene sporadische nationale und internationale Reisebereitschaft
  • Idealerweise sehr gute Französisch oder Englisch Kenntnisse 

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Seminare & Schulungen (inhouse & extern)
  • Firmenfeiern & Events
  • Jobrad

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument inkl. Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Teamleiter Field Sales Süd (m/w/d)         

Sie sind eine unternehmerisch denkende und handelnde Führungspersönlichkeit mit Kopf und Herz. Was Sie antreibt ist Erfolg! Ihre Führungsrolle definieren Sie als Leiter, Trainer und Motivator. Basis Ihres bisherigen Erfolges ist die nachweislich erfolgreiche Tätigkeit im Field Sales von mindestens 5 Jahren in einer professionellen Sales Organisation. Erste Führungserfahrung ist von Vorteil aber keine Notwendigkeit. Jetzt machen Sie den nächsten Karriereschritt! Warum? Weil Sie Ihren Bereich, Ihre Mitarbeitenden aber auch sich selbst ständig weiterentwickeln wollen. Weil Sie größten Wert auf die Umsetzung eines exzellent durchgeführten Sales-Pitches in jedem Kundentermin legen. Weil für Sie eine strukturierte und nachvollziehbare Nacharbeit jedes Kundenkontaktes selbstverständlich ist. Weil Sie noch mehr Verantwortung übernehmen wollen.

Selbstständiges, zielorientiertes und von hoher Eigenverantwortung geprägtes Agieren und Entscheiden charakterisieren Sie treffend. Beim Führen von Verhandlungen und dem Abschluss von Projekten zeigen Sie Ihr ausgeprägtes Kommunikationsgeschick. Sie führen und steuern Ihre Mitarbeitenden mit fachlicher, sozialer wie emotionaler Kompetenz zu neuen Erfolgsufern! Sie verlieren Ihr Team und den Markt nie aus den Augen! Ihre finalen Entscheidungen treffen Sie immer mit Blick auf alle relevanten KPIs. Als Leiter des Field Sales Teams stellen Sie die Erreichung der unternehmerischen Ziele und langfristige Wettbewerbsfähigkeit Ihres Teams sicher. Eine überdurchschnittliche Reise-, Einsatz- und Lernbereitschaft setzen wir ebenso wie verhandlungssicheres Englisch voraus.

Ihre Persönlichkeit besticht durch Ihre gewinnende und verbindliche Art sowie hohe Sozialkompetenz, aber auch durch Ihre Überzeugungskraft, exzellente Selbstorganisation und hohe Integrität. Adäquates Standing und praktische Erfahrung qualifizieren Sie ebenso für diese Position wie der unbedingte Wille, unsere Erfolgsgeschichte fortzuschreiben. Ihr Wohnort liegt idealerweise im Süden Deutschlands (Bayern oder Baden-Württemberg).

Die Aufgabe besteht aus der zielgerichteten Führung ihres Teams und der Umsetzung strategischer und operativer Maßnahmen. Dadurch stellen Sie die Erreichung der unternehmerischen Ziele und die langfristige Wettbewerbsfähigkeit Ihres Teams sicher. Hierzu zählen insbesondere:

  • fachliche und disziplinarische Führung des dezentralen Field Sales Teams DACH Süd, bestehend aktuell aus 4 Field Sales Managern
  • Unterstützung und Begleitung Ihrer Mitarbeiter beim Kunden direkt im Tagesgeschäft und in der Führung der gesamten Field Sales Mannschaft
  • optimale Wertschöpfung der bestehenden Kontakte und Verkaufschancen: Ein exzellenter Field Sales Pitch und eine ausgezeichnete Zielorientierung über Ihr gesamtes Team ist hierbei Ihr eigener Anspruch
  • Umsetzung einer profesionellen und lückenlosen Nacharbeit der vorhandenen Verkaufschancen sowie Nutzung des vorhandenen CRM-Systems
  • Bearbeitung von eigenen Verkaufschancen bei Großprojekten
  • Konzeption und Durchführung von Sales-Schulungen und Meetings
  • enge Abstimmung und Erfahrungsaustausch mit Ihren Kollegen im Führungsteam
  • Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden zu zielorientierten Salespersönlichkeiten durch transparente und direkte Feedbackkultur und lebendige Vorbildfunktion im Field Sales
  • intensiver und konstruktiver Austausch mit den relevanten Schnittstellen in der Zentrale: insbesondere mit den Abteilungen Key Account Management, Inside Sales, Projektmanagement und Technical Solutions

Das Angebot  umfasst einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einer Unternehmenskultur, die auf  Wertschätzung, Respekt und Augenhöhe basiert. Persönliche Unterstützung steht Ihnen von Anfang an zur  Verfügung. Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungsmaßnahmen ist  selbstverständlich. Geboten wird darüber hinaus eine sehr attraktive Vergütung sowie ein Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.

Sie möchten Teil unserer Erfolgsgeschichte sein?

Ein hoch motiviertes Team freut sich auf Sie! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem überzeugenden Anschreiben, vollständigen Unterlage sowie Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte zusammengefasst in einem pdf-Dokument an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Im Zuge des anhaltenden und auch durch die aktuelle Situation kaum gebremsten Wachstums, suchen wir an unserem Standort Hennef (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Marketing-Manager (w/m/d) England

zur Verstärkung unseres Marketing-Teams in Hennef, Deutschland. Im Fokus dieser neugeschaffenen Rolle steht dabei die Erstellung und Lokalisierung von Inhalten für eine anspruchsvolle Zielgruppe aus den Branchen Industrie, Logistik und Handel. Außerdem verantworten Sie mit eigenen Kampagnen die Generierung von hochwertigen B2B-Leads in England. Damit spielen Sie eine zentrale Rolle für unser nachhaltiges Wachstum in diesem Markt.

Ihre Kernaufgaben sind:

  • In enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung sowie den Kollegen aus den Bereichen Grafik, Account Management und Sales, verantworten Sie die Content-Erstellung, Lokalisierung und Lead-Generierung entlang des Marketing-Funnels in unserem Fokus-Markt England.
  • In Ihrer Verantwortung liegen die eigenständige Umsetzung und Auswertung von online sowie offline Marketing-Kampagnen.
  • Für strategische Entscheidungen, die den UK-Markt betreffen, treten Sie als kompetenter Ansprechpartner auf.
  • Sie verantworten die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Keywordstrategie für die organische und bezahlte Suche in England.
  • Mittels des Content-Management-Systems TYPO3 pflegen und verwalten Sie die Inhalte der Firmen-Homepage und weiteren Owned-Media-Kanälen.

Das bringen Sie mit:

  • Britisches Englisch ist Ihre Muttersprache und Sie besitzen umfassende Kenntnisse über die Unternehmenslandschaft sowie Zielgruppensegmente in England.
  • Sie verfügen über sehr gute kommunikative und redaktionelle Fähigkeiten und sind es gewohnt beim Erstellen von Inhalten mit einem hohen Qualitätsanspruch vorzugehen.
  • Idealerweise können Sie auf eine Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im Bereich B2B-Marketing oder -Sales in England zurückblicken.
  • Mit Leidenschaft und einer hohen Affinität zu B2B-Themen unterschiedlicher Branchen sind Sie in der Lage sich in Problemstellungen der Zielgruppe einzuarbeiten und diese in verständlicher und ansprechender Weise wiederzugeben.
  • Erste Erfahrungen mit Tools aus den Bereichen SEO, SEA und Social Media Marketing (Sistrix, Google Ads, Google Analytics, Linkedin Campaign Manager o.ä) sowie mit Content Management Systemen (TYPO3 o.ä) sind wünschenswert, aber nicht vorausgesetzt.

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Hervorragende Mitarbeiterzufriedenheit
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Seminare & Schulungen (inhouse & extern)
  • Firmenfeiern & Events
  • Jobrad
  • Hohe Flexibilität beim eigenständigen Gestalten Ihres Arbeitstages sowie Home-Office-Regelungen

Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument inkl. Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Im Zuge des anhaltenden und auch durch die aktuelle Situation kaum gebremsten Wachstums, suchen wir an unserem Standort Hennef (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Marketing-Manager (w/m/d) Frankreich

zur Verstärkung unseres Marketing-Teams in Hennef, Deutschland. Im Fokus dieser neugeschaffenen Rolle steht dabei die Erstellung und Lokalisierung von Inhalten für eine anspruchsvolle Zielgruppe aus den Branchen Industrie, Logistik und Handel. Außerdem verantworten Sie mit eigenen Kampagnen die Generierung von hochwertigen B2B-Leads in Frankreich. Damit spielen Sie eine zentrale Rolle für unser nachhaltiges Wachstum in diesem Markt.

Ihre Kernaufgaben sind:

  • In enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung sowie den Kollegen aus den Bereichen Grafik, Account Management und Sales, verantworten Sie die Content-Erstellung, Lokalisierung und Lead-Generierung entlang des Marketing-Funnels in unserem Fokus-Markt Frankreich.
  • In Ihrer Verantwortung liegen die eigenständige Umsetzung und Auswertung von online sowie offline Marketing-Kampagnen.
  • Für strategische Entscheidungen, die den Frankreich -Markt betreffen, treten Sie als kompetenter Ansprechpartner auf.
  • Sie verantworten die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Keywordstrategie für die organische und bezahlte Suche in Frankreich.
  • Mittels des Content-Management-Systems TYPO3 pflegen und verwalten Sie die Inhalte der Firmen-Homepage und weiteren Owned-Media-Kanälen.

Das bringen Sie mit:

  • Französisch ist Ihre Muttersprache und Sie besitzen umfassende Kenntnisse über die Unternehmenslandschaft sowie Zielgruppensegmente in Frankreich.
  • Sie verfügen über sehr gute kommunikative und redaktionelle Fähigkeiten und sind es gewohnt beim Erstellen von Inhalten mit einem hohen Qualitätsanspruch vorzugehen.
  • Idealerweise können Sie auf eine Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im Bereich B2B-Marketing oder -Sales in Frankreich zurückblicken.
  • Mit Leidenschaft und einer hohen Affinität zu B2B-Themen unterschiedlicher Branchen sind Sie in der Lage sich in Problemstellungen der Zielgruppe einzuarbeiten und diese in verständlicher und ansprechender Weise wiederzugeben.
  • Erste Erfahrungen mit Tools aus den Bereichen SEO, SEA und Social Media Marketing (Sistrix, Google Ads, Google Analytics, Linkedin Campaign Manager o.ä) sowie mit Content Management Systemen (TYPO3 o.ä) sind wünschenswert, aber nicht vorausgesetzt.

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Hervorragende Mitarbeiterzufriedenheit
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Seminare & Schulungen (inhouse & extern)
  • Firmenfeiern & Events
  • Jobrad
  • Hohe Flexibilität beim eigenständigen Gestalten Ihres Arbeitstages sowie Home-Office-Regelungen

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Bitte schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Dokument inkl. Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Field Sales Manager (m/w/d) Großraum Braunschweig

Sie sind eine leidenschaftliche Verkäuferpersönlichkeit mit Kopf und Herz. Was Sie antreibt ist Erfolg! Ihre Field Sales Rolle definieren Sie als abschlussorientierter und ausdauernder Berater. Basis Ihres bisherigen Erfolges ist die nachweislich erfolgreiche Tätigkeit im Field Sales, idealerweise im Verkauf von erklärungsbedürftigen Produkten in der Industrie oder im Handel. Jetzt machen Sie den nächsten Karriereschritt! Warum? Weil Sie sich selbst ständig weiterentwickeln wollen. Dafür nehmen Sie nicht nur Schulungs- und Trainingsangebote dankbar an, sondern arbeiten proaktiv an Ihnen selbst um sich zu einem besseren Verkäufer zu machen. Sie legen größten Wert auf die Umsetzung eines exzellent durchgeführten Sales-Pitches in jedem Kundentermin. Eine  strukturierte und nachvollziehbare Nacharbeit jedes Kundenkontaktes ist für Sie selbstverständlich.

Sie sind Kommunikationsprofi und beherrschen verschiedene Fragen- und Gesprächstechniken. Dadurch sind Sie in der Lage immer wieder aufs neue eine vollständige Analyse jeder Kundensituation durchzuführen. Sie führen Kundentermine durch gezieltes Fragen. Kundentermine werden für Sie akquiriert und terminiert, so dass sich vollständig auf den direkten Verkauf mit einer hohen Abschlussorientierung konzentrieren können. Sie bestechen durch eine hohe Wettbewerbsorientierung. Für Sie stehen Erfolg und überdurchschnittliche Vertriebsergebnisse im Vordergrund. Hierfür sind Sie bereit auch die Extra-Meile zu gehen. Sie können sich für technische Produkte begeistern, stellen aber Ihre Kunden und einen erfolgreichen Abschluss immer in den Vordergrund. Als Teamplayer arbeiten Sie gerne und intensiv mit Ihrer Führungskraft sowie Ihren Kollegen aus der Zentrale zusammen. So schaffen Sie es im Team nachhaltig zufriedene Kunden zu generieren. 

Ihre Persönlichkeit besticht durch Ihre gewinnende und verbindliche Art, aber auch durch Ihre Überzeugungskraft, exzellente Selbstorganisation und hohe Integrität. Adäquates Standing und praktische Erfahrung qualifizieren Sie ebenso für diese Position wie der unbedingte Wille, unsere Erfolgsgeschichte fortzuschreiben. Eine überdurchschnittliche Einsatz- und Lernbereitschaft setzen wir voraus.

Ihre Aufgabe    

besteht aus der zielgerichteten Bearbeitung und optimaler Ausschöpfung Ihrer Kundentermine. Hierzu zählen insbesondere:

  • Verkaufen beginnt bei der Bedarfsanalyse. Durch zielgerichtete Fragen verstehen Sie den exakten Kundenbedarf und die Entscheidungswege des Kunden. Zielsetzung ist die ideale Lösung für den Kunden zu finden, welche er bei Ihnen letzdenlich auch in Auftrag gibt.
  • Sie präsentieren die individuelle Lösung des Kunden mit einer verständlichen und für den Kunden nachvollziehbaren Nutzenargumentation - sowohl kaufmännisch als auch technisch. Dadurch heben Sie sich vom Wettbewerb ab und stellen Sie die weichen für einen Verkaufserfolg.
  • Sie verfolgen offene Angebote konsequent nach um zum Verkaufsabschluss zu kommen. Dabei behalten Sie die beste Lösung für den Kunden stets im Blick und sind in der Lage den bisher eingeschlagenen Lösungsweg auch zu überdenken wenn es hilfreich ist.
  • Erfolgreich Verkaufen bedeutet für Sie auch erfolgreich mit Ihren Kollegen zusammen zu Arbeiten. Dazu zählen insbesondere Ihre Führungskraft sowie die Kollegen aus der Zentrale.
  • Die selbstständige Kalkulation und Angebotserstellung für Leichtbauhallenprojkete mit unserem innovativen ERP-System und die lückenlose Pflege und Nutzung unseres modernen CRM-Systems.
  • Saubere Vorbereitung und Übergabe gewonnener Aufträge an unser erfahrenes Projektmanagement. Dadurch können Sie sich weiter auf Ihre Verkaufsabschlüsse konzentrieren.

Das Angebot   

  • umfasst einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einer Unternehmenskultur, die auf  Wertschätzung, Respekt und Augenhöhe basiert.
  • Persönliche Unterstützung steht Ihnen von Anfang an zur Verfügung.
  • Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungsmaßnahmen istselbstverständlich.
  • Zu unseren Kunden gehören die interessantesten Unternehmen der internationalen Wirtschaft, die uns als Partner in deren Lösungsentwicklung und nicht als Lieferant eines Produktes wahrnehmen.
  • Besonders stolz sind wir auf unsere motivierten und qualifizierten Mitarbeiter, die sich auch Ihre Unterstützung freuen und jeden neuen Kollegen bei der Einarbeitung helfen.
  • Geboten wird darüber hinaus eine attraktive Vergütung sowie ein Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.

Sie möchten Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Ein hoch motiviertes Team freut sich auf Sie! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem überzeugenden Anschreiben, vollständigen Unterlagen sowie Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte zusammengefasst in einem pdf-Dokument an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Field Sales Manager (m/w/d) Großraum Münster                

Sie sind eine leidenschaftliche Verkäuferpersönlichkeit mit Kopf und Herz. Was Sie antreibt ist Erfolg! Ihre Field Sales Rolle definieren Sie als abschlussorientierter und ausdauernder Berater. Basis Ihres bisherigen Erfolges ist die nachweislich erfolgreiche Tätigkeit im Field Sales, idealerweise im Verkauf von erklärungsbedürftigen Produkten in der Industrie oder im Handel. Jetzt machen Sie den nächsten Karriereschritt! Warum? Weil Sie sich selbst ständig weiterentwickeln wollen. Dafür nehmen Sie nicht nur Schulungs- und Trainingsangebote dankbar an, sondern arbeiten proaktiv an Ihnen selbst um sich zu einem besseren Verkäufer zu machen. Sie legen größten Wert auf die Umsetzung eines exzellent durchgeführten Sales-Pitches in jedem Kundentermin. Eine  strukturierte und nachvollziehbare Nacharbeit jedes Kundenkontaktes ist für Sie selbstverständlich.

 Sie sind Kommunikationsprofi und beherrschen verschiedene Fragen- und Gesprächstechniken. Dadurch sind Sie in der Lage immer wieder aufs neue eine vollständige Analyse jeder Kundensituation durchzuführen. Sie führen Kundentermine durch gezieltes Fragen. Kundentermine werden für Sie akquiriert und terminiert, so dass sich vollständig auf den direkten Verkauf mit einer hohen Abschlussorientierung konzentrieren können. Sie bestechen durch eine hohe Wettbewerbsorientierung. Für Sie stehen Erfolg und überdurchschnittliche Vertriebsergebnisse im Vordergrund. Hierfür sind Sie bereit auch die Extra-Meile zu gehen. Sie können sich für technische Produkte begeistern, stellen aber Ihre Kunden und einen erfolgreichen Abschluss immer in den Vordergrund. Als Teamplayer arbeiten Sie gerne und intensiv mit Ihrer Führungskraft sowie Ihren Kollegen aus der Zentrale zusammen. So schaffen Sie es im Team nachhaltig zufriedene Kunden zu generieren.  

Ihre Persönlichkeit besticht durch Ihre gewinnende und verbindliche Art, aber auch durch Ihre Überzeugungskraft, exzellente Selbstorganisation und hohe Integrität. Adäquates Standing und praktische Erfahrung qualifizieren Sie ebenso für diese Position wie der unbedingte Wille, unsere Erfolgsgeschichte fortzuschreiben. Eine überdurchschnittliche Einsatz- und Lernbereitschaft setzen wir voraus.

Die Aufgabe    

besteht aus der zielgerichteten Bearbeitung und optimaler Ausschöpfung Ihrer Kundentermine. Hierzu zählen insbesondere:

  • Verkaufen beginnt bei der Bedarfsanalyse. Durch zielgerichtete Fragen verstehen Sie den exakten Kundenbedarf und die Entscheidungswege des Kunden. Zielsetzung ist die ideale Lösung für den Kunden zu finden, welche er bei Ihnen letzdenlich auch in Auftrag gibt.
  • Sie präsentieren die individuelle Lösung des Kunden mit einer verständlichen und für den Kunden nachvollziehbaren Nutzenargumentation - sowohl kaufmännisch als auch technisch. Dadurch heben Sie sich vom Wettbewerb ab und stellen Sie die weichen für einen Verkaufserfolg.
  • Sie verfolgen offene Angebote konsequent nach um zum Verkaufsabschluss zu kommen. Dabei behalten Sie die beste Lösung für den Kunden stets im Blick und sind in der Lage den bisher eingeschlagenen Lösungsweg auch zu überdenken wenn es hilfreich ist.
  • Erfolgreich Verkaufen bedeutet für Sie auch erfolgreich mit Ihren Kollegen zusammen zu Arbeiten. Dazu zählen insbesondere Ihre Führungskraft sowie die Kollegen aus der Zentrale.
  • Die selbstständige Kalkulation und Angebotserstellung für Leichtbauhallenprojkete mit unserem innovativen ERP-System und die lückenlose Pflege und Nutzung unseres modernen CRM-Systems.
  • Saubere Vorbereitung und Übergabe gewonnener Aufträge an unser erfahrenes Projektmanagement. Dadurch können Sie sich weiter auf Ihre Verkaufsabschlüsse konzentrieren.

Das Angebot umfasst einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einer Unternehmenskultur, die auf  Wertschätzung, Respekt und Augenhöhe basiert.

  • Persönliche Unterstützung steht Ihnen von Anfang an zur  Verfügung.
  • Individuelle Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungsmaßnahmen ist  selbstverständlich.
  • Zu unseren Kunden gehören die interessantesten Unternehmen der internationalen Wirtschaft, die uns als Partner in deren Lösungsentwicklung und nicht als Lieferant eines Produktes wahrnehmen.
  • Besonders stolz sind wir auf unsere motivierten und qualifizierten Mitarbeiter, die sich auch Ihre Unterstützung freuen und jeden neuen Kollegen bei der Einarbeitung helfen.
  • Geboten wird darüber hinaus eine attraktive Vergütung sowie ein Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.

Sie möchten Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Ein hoch motiviertes Team freut sich auf Sie! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem überzeugenden Anschreiben, vollständigen Unterlagen sowie Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte zusammengefasst in einem pdf-Dokument an bewerbungen@herchenbach.de.

Herchenbach Deutschland
Löhestraße 6
53773 Hennef

Herchenbach ist ein eigentümergeführter, mittelständischer Full-Service Dienstleister von modularen Lagerlösungen mit dem Hauptsitz in Hennef. Mit über 90 Mitarbeitern sind wir aktuell neben der Region DACH in 4 weiteren europäischen Ländern aktiv. Zu unseren Kunden zählen DAX-Unternehmen ebenso wie mittelständische Unternehmen in ganz Europa.

Wir vereinen die Kontinuität eines Traditionsunternehmen, gegründet 1924, mit dem dynamischen Wachstum eines erfolgreichen Startups. Unsere moderne und offene Unternehmenskultur spiegelt sich nicht nur in einer hervorragenden Bewertung bei kununu wider.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentrale in Hennef einen

Einkäufer und Warendisponent B2B Industrieumfeld (m/w/d)

Im Zuge des auch von der aktuellen Situation kaum gebremsten Wachstums, suchen wir nun einen Einkäufer (m/w/d) zur Unterstützung des 4-köpfigen Teams. Der Fokus der Position wird dabei auf der selbstständigen Betreuung fest zugeordneter Warengruppen liegen (größtenteils maßgefertigte technische Komponenten, Materialien und Vorprodukte aus Metall und Kunststoff). Außerdem obliegt Ihnen dabei die Suche, Betreuung, Qualifikation und Weiterentwicklung von nationalen und internationalen Lieferanten sowie das kontinuierliche Kostenmanagement. Neben erster praktischer Erfahrung im operativen Einkauf, sollten Sie zumindest klare Vorstellungen und gute theoretische Kenntnisse zu Aufgaben, Tools und Methoden im strategischen Einkauf mitbringen. Erste Berührungspunkte mit Kennzahlenanalysen und Controlling sind klar von Vorteil. Aufgrund der z.T. internationalen Lieferantenstruktur sollten Sie zudem in der Lage sein in Wort und Schrift ohne große Hemmungen auf Englisch zu kommunizieren.

Ihre Aufgaben

  • Koordination der Warendisposition und Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen in internationalen Märkten
  • Verhandlungen von Preisen, Zahlungsbedingungen und Lieferkonditionen bei Rahmen- und Einzelaufträgen
  • Auswahl und Qualifizierung von Lieferanten (hinsichtlich Qualität, Preis, Liefertreue, Service)
  • Betreuung und Entwicklung der Lieferanten und Erschließung neuer Bezugsquellen
  • Reklamationsmanagement
  • Pflege von Stammdaten und Dokumentenverwaltung
  • Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung aller einkaufsrelevanten Prozesse und Kennzahlen
  • Mitwirkung bei einkaufs- sowie abteilungsübergreifenden Projekten

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf / Purchasing, der Beschaffung / Procurement oder dem Supply-Chain-Management
  • Gesunder Mix aus strategisch-analytischer Denkweise, Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
  • Teamfähigkeit und hohes Engagement sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
  • Erste Erfahrungen im Umgang mit ERP-Software von Vorteil
  • Verhandlungssicheres Deutsch sowie zumindest gutes Englisch in Wort und Schrift

Ihre Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung
  • Kollegiales Arbeitsumfeld
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Seminare & Schulungen (inhouse & extern)
  • Firmenfeiern & Events
  • Jobrad

Sie möchten Teil unserer Erfolgsgeschichte sein? Ein hoch motiviertes Team freut sich auf Sie! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem überzeugenden Anschreiben, vollständigen Unterlagen sowie Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie bitte zusammengefasst in einem pdf-Dokument an bewerbungen@herchenbach.de.

Weitere Themen

Unternehmen
Informationen rund um Herchenbach
Erfahren Sie mehr über unser eigentümergeführtes Unternehmen!
Mehr erfahren
Hallenstandorte
Standorte unserer Leichtbauhallen
Hier finde Sie eine Übersicht montierter Leichtbauhallen!
Mehr erfahren
Referenzen
Unsere Referenzen im Überblick
Branchenexpertise trifft auf innovative Produktlösungen!
Mehr erfahren